根据一项新的性格心理学研究，在金融投资领域，"黑暗三人格"特质（心理变态、自恋和马基雅维利主义）得分较高的对冲基金经理，其业绩表现逊于同行。与同行相比，他们的年回报率差距略低于1%，但由于涉及多年的大规模投资，这种轻微的表现不佳会逐渐累积成可观的差距。
虽然普通人不会投资对冲基金，但"我们应该重新思考那些可能偏爱投资经理冷酷无情特质的假设，"首席作者、丹佛大学社会心理学家Leanne ten Brinke说道。"这些个性特征不仅不会提升业绩，我们的数据还表明它们可能反而会妨碍业绩。"
来自丹佛大学和加州大学伯克利分校的研究人员测量了101位对冲基金经理的个性特征，然后将这些性格类型与其2005年至2015年间的投资行为和财务回报进行了比较。他们不仅比较了年化回报率，还比较了风险衡量指标。
研究人员发现，具有心理病态特征的经理人每年获得的投资利润比同行低近1%，但在大额投资中，多年累积下来这笔差额相当可观。而具有自恋特征的经理人为了赚取与不那么自恋的同行相同数额的钱，承担了更多的投资风险。
有些人可能会感到惊讶，大多数对冲基金经理在黑暗三联征特质上得分都相当低。然而，结果确实显示了个性特征、投资成功和风险管理之间的相关性。
这些发现建立在他们早期研究美国参议员黑暗三联征特质的行为证据之上，并且发现"那些表现出与心理病态相关行为的人，实际上更难以让其法案获得共同提案人，"ten Brinke说道。那项研究还表明，那些表现出与勇气、人道和正义相关行为的人，"是最有效的政治领导者。"
ten Brinke总结道，这些结果为越来越多的文献增添了新的内容，表明在各种背景下，黑暗三联征人格特质在领导者身上并不可取。
作者们写道："在选择组织和政治领域的领导者时，我们应该记住，心理病态特质——比如冷酷无情——并不会产生我们可能预期的成功结果。"